В связи с достижением высоких производственных показателей по итогам работы в 2023 году правлением ПАО «КАМАЗ» принято решение о премировании работников компании.
Размер вознаграждения составит половину от средней заработной платы сотрудника с учетом отработанного в течение года времени. В пропорции к фактическим зарплатам это самая крупная выплата за последние 20 лет, которую получат камазовцы. Начислена она будет в декабре 2023 года. Общий размер средств, направленных на эти цели, превысит 1,5 млрд рублей - стоит отметить, что средняя зарплата по предприятию в настоящее время фиксируется на уровне 73 тыс. рублей.
Решения о поощрениях работников дочерних и зависимых от "КАМАЗа" предприятий будут приняты отдельно.
Кроме того, учитывая запросы сотрудников компании, озвученные на профсоюзной конференции по итогам 2023 года, генеральным директором ПАО «КАМАЗ Сергеем Когогиным принято решение об увеличении компенсации за питание. Так с 1 января 2024 года ее размер увеличится на 10% до 120 рублей.
Также, в связи ростом в Набережных Челнах тарифа на проезд в общественном транспорте, ПАО «КАМАЗ» увеличит размер компенсации за проезд до 70 рублей в день. Данная льгота с 1 января 2024 года будет действовать и в отношении РСиС.
«"КАМАЗ" по праву считается социально-ориентированным предприятием, - отметила заместитель генерального директора ПАО «КАМАЗ» по управлению персоналом, организационному развитию и корпоративному управлению Жанна Халиуллина. - Мы ценим профессиональный коллектив и считаем первостепенно важным обеспечение конкурентоспособного уровня оплаты труда сотрудников. В этом году в компании дважды индексировались тарифы и оклады сотрудников, а средняя заработная плата за 11 месяцев 2023 года составила 73,3 тысячи рублей, что на 23% выше аналогичного показателя прошлого года. В следующем году совместно с профсоюзным комитетом ПАО «КАМАЗ» работа по повышению уровня социальной поддержки сотрудников компании будет продолжена».
Фото: ПАО "КАМАЗ"
Гость 130